Listo para conocer las cuerdas tan bien como conoce los nombres de sus miembros, para intervenir cuando su gerente se retira, para equilibrar las fortalezas de cada uno, para establecer metas y superarlas... entonces Orangetheory podría estar buscándolo
Cada día será diferente, pero estarás representando a la marca Orangetheory al compartir la ciencia de este entrenamiento que deseas que a todos les encante tanto como a ti.
Como ASM, será responsable de crear un entorno de estudio OTF positivo, de alta energía y respetuoso, y usted es la "primera línea de defensa" para Studio Manager. Usted es responsable de impulsar el Embudo de Ventas y entregar y entrenar personalmente al equipo del estudio en medidas comerciales críticas como Intros Booked, New Joins, Upgrades, Cancels, Winbacks and Freezes. Responsable de administrar todos los aspectos del frente de la casa de OTF utilizando el modelo OTF
Los roles y responsabilidades de ASM incluyen pero no se limitan a:
• Comience el turno analizando las próximas clases y tareas del día y preparando al equipo para ganar.
• Cumplir objetivos de ventas individuales y gestionar y motivar al equipo para cumplir su objetivo.
• Mantener un estudio limpio y seguro para los miembros y el equipo.
• Asegúrese de que los miembros del equipo hagan un seguimiento adecuado de todos los clientes potenciales para reservar la clase de introducción de manera oportuna utilizando el protocolo de comunicación OTF.
• Administre los pagos automáticos rechazados y haga un seguimiento de las tarjetas de crédito que vencen.
• Haga un seguimiento de los invitados perdidos y trabaje para que regresen al estudio.
• Procesar las congelaciones/terminaciones de manera oportuna junto con el envío de la comunicación por correo electrónico adecuada al miembro.
• Asegurarse de que todas las clases en el turno se hayan reconciliado correctamente y hacer un “plan previo” para las clases del día siguiente.
• Asistir a reuniones semanales de liderazgo con SM, HC y otros ASM.
• Actuar como punto de referencia para cualquier miembro o problemas/inquietudes generales que puedan surgir mientras el Gerente de Studio no esté presente e informar al Gerente de Studio para analizar los próximos pasos.
• Entrene y eduque a los SA para el éxito utilizando el programa de capacitación dado implementado por el gerente de su estudio mientras se adhiere al modelo OTF.
• Ayudar al gerente del estudio con el marketing del estudio y el alcance comunitario.
• Asistir al Gerente de Estudio en la planificación y dirección de reuniones mensuales del equipo y reuniones enfocadas en Ventas.
Beneficios:
• Oportunidades de comisiones y bonificaciones mensuales
• Entrenamientos gratuitos de Orangetheory Fitness en nuestro estudio
• Orangetheory Retail - Elegible para un descuento en ropa
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
• Cobertura de atención médica
• toma de fuerza
Los deberes laborales específicos y los requisitos de selección varían entre las ubicaciones de los estudios de Orangetheory y el gerente de contratación del estudio puede brindarle más detalles si es seleccionado para avanzar en el proceso de la entrevista.
Trabajos que marcan la diferencia
Sobre nosotros
Orangetheory es un entrenamiento de cuerpo completo basado en la ciencia que utiliza tecnología para medir el rendimiento para que los miembros puedan demostrar que están mejorando. En una clase de 60 minutos, dirigida por un entrenador altamente capacitado y certificado, los miembros tienen como objetivo al menos doce minutos en la Zona Naranja para aumentar su frecuencia cardíaca y recargar el metabolismo. El resultado es un aumento en la quema de calorías después del entrenamiento, respaldado por la ciencia del consumo excesivo de oxígeno después del ejercicio (EPOC). Después de doce minutos de arduo trabajo en la Zona Naranja, su cuerpo quema calorías adicionales a medida que se recupera durante las próximas 24 horas.
nuestra filosofía
Para nosotros, la aptitud física trasciende la pérdida de peso y la temporada del bikini. El fitness es una forma de vida; de hecho, el propósito de nuestra marca es ayudar a las personas a vivir vidas más largas y vibrantes . Cuando ayudamos a nuestros miembros a trabajar en nuestros estudios, experimentarán beneficios en su día a día. Serán más fuertes físicamente, pero más allá de eso, notarán mejoras en su estado de ánimo, cognición, sueño y felicidad y calidad de vida en general. Este ejercicio realmente cambia su cuerpo a nivel celular y se sabe que ayuda a los miembros a superar enfermedades, enfermedades crónicas, depresión e incluso angustia y la pérdida de seres queridos. Simplemente tendrán la energía para jugar con sus nietos, correr 5 km o ir de excursión. Cuando podemos ayudar a nuestros miembros a cuidar su cuerpo y su mente, pueden suceder cosas asombrosas. Más Orangetheory, más VIDA.
Diversidad, equidad e inclusión
Orangetheory se compromete a fomentar, facilitar y mantener un entorno centrado en la diversidad, la equidad y la inclusión en todas las facetas de la marca Orangetheory. Trabajaremos para crear una cultura sostenible que respalde un espacio saludable para aprender y crecer, valorando y empoderando a cada empleado, inspirando una red de franquicias diversa y animando a los miembros y las comunidades a las que servimos. Haga clic aquí para ver más sobre diversidad, equidad e inclusión en Orangetheory.
Agradecimientos *
Entiendo que estoy solicitando un puesto con un empleador que es un franquiciado de Orangetheory® Fitness de propiedad y operación independiente, no el franquiciador, OTF Franchisor, LLC o cualquiera de sus afiliados (OTFF). Con respecto a cualquier puesto con un franquiciado, entiendo y acepto que cualquier información que proporcione en esta solicitud se enviará directamente al franquiciado independiente, quien es el único responsable de todos los asuntos relacionados con el empleo en su estudio. Esto significa, entre otras cosas, que el franquiciado independiente es el único responsable y toma unilateralmente todas las decisiones relacionadas con mi empleo, incluida la contratación, el despido, la disciplina, la supervisión, la dotación de personal y la programación. La OTFF no recibirá una copia de mi solicitud, no tendrá control sobre si recibo una entrevista y/o si finalmente me contratan, no controla ni es responsable de las políticas y prácticas de empleo de los franquiciados independientes, y no emplea a los empleados de los franquiciados independientes. Si me contratan para trabajar en el estudio de un franquiciado independiente, el franquiciado independiente, y no OTFF, será mi empleador. Al enviar mi solicitud y currículum, confirmo que estoy de acuerdo y doy mi consentimiento a lo anterior.
Orangetheory valora su privacidad, por lo que queremos mantenerlo informado sobre cómo se maneja su información personal. Con respecto a la información personal que proporcionó en esta solicitud, esa información se enviará directamente al franquiciado independiente, quien es el único responsable de todos los asuntos de privacidad y protección de datos relacionados con su estudio. Para cualquier consulta sobre cómo el franquiciado independiente puede recopilar y procesar su información personal, consulte la política de privacidad de ese franquiciado o comuníquese con ellos directamente. Para obtener cualquier otra información sobre cómo el franquiciador, OTF Franchisor, LLC o cualquiera de sus afiliados (OTFF), puede recopilar y procesar información personal, https://www.orangetheory.com/en-us/privacy-policy.
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